Извините, регистрация закрыта. Возможно, на событие уже зарегистрировалось слишком много человек, либо истек срок регистрации. Подробности Вы можете узнать у организаторов события.
Маркетинг сегодня очень разный — от классической поддержки до ключевой функции, определяющей стратегию и развитие бизнеса. RecruitNetПрофессионал проходит в своей карьере тоже разные стадии — от исполнения до планирования маркетинговых активностей, от реализации крупных проектов до определения путей развития компании. На встрече мы поговорим о том, как сегодня может развиваться карьера специалиста в области маркетинга, как перейти от поддержки продаж к планированию развития и решению стратегических вопросов. Как директора по маркетингу становятся директорами по развитию и что это означает с точки зрения их работы. Как лично выстроить свой карьерную стратегию, как меняться самому и менять свои компании.
Маркетинг сегодня очень разный — от классической поддержки до ключевой функции, определяющей стратегию и развитие бизнеса. Профессионал проходит в своей карьере тоже разные стадии — от исполнения до планирования маркетинговых активностей, от реализации крупных проектов до определения путей развития компании. На встрече мы поговорим о том, как сегодня может развиваться карьера специалиста в области маркетинга, как перейти от поддержки продаж к планированию развития и решению стратегических вопросов. Как директора по маркетингу становятся директорами по развитию и что это означает с точки зрения их работы. Как лично выстроить свой карьерную стратегию, как меняться самому и менять свои компании.
Формат встречи — разговор с экспертом. 3 апреля в качестве эксперта выступит Татьяна Ананьева, CEO RecruitNet. Встреча проводится совместно программой MBA Маркетинг МИРБИС
Краткая информация о Татьяне:
С 1997 года в бизнесе, прошла путь от PR специалиста до директора по маркетингу (трижды в этом статусе попадала в рейтинг Ассоциации менеджеров и ИД Коммерсант как лучший директор по маркетингу), потом стала директором по развитию бизнеса, впоследствии перейдя на позицию генерального директора. В сентябре 2011 года запустила собственный бизнес (рекрутинговый интернет-сервис). С 2002 года работаю в кадровой индустрии, как в ведущих кадровых агентствах, так и в интернет-проектах. Под моим руководством проводилось большое исследование по карьере и карьерным стратегиям (в 2007 году), большой опыт не только в маркетинге, но и в рекрутменте, а также в вопросах построения карьеры и личного развития.
И добавлю от себя. Я лично знаю Татьяну — это очень интересный профессионал. Ей есть чем поделиться и я уверен, что те вещи, которые вы услышите от нее, с очень большой долей вероятности определят ваши усилия по развитию карьеры на ближайшие несколько лет.